役員任期伸長手続きについて解説。

これまでの会社では役員の任期が決まっていました。

最長でも取締役は2年、監査役は4年の任期が決まっていたのですが、新会社法の施行により、任期を最長10年に延ばせるようになりました。

具体的にどんな手続をすれば良いかと言うと、「臨時株主総会」を開き、下記のような議事に関して承認の決議をします。

臨時株主総会議事録サンプル（役員任期伸長決議）pdfファイルのダウンロードはこちらから

役員の任期は登記事項ではありませんので、登記の申請は不要です。

従って、役員の任期伸長手続においては登録免許税などの実費も必要ありません。

議事録を作るだけですので、ご自分でも十分できるかもしれませんね。

新会社法施行前の会社ですと、役員の任期が従来のままということが少なくありません。

「2～4年毎には役員も見直したいから、これで良いよ」

と言う会社であれば別に良いのですが、身内親族だけでやっている会社や小さな会社で特に役員に頻繁に変動があるわけでない場合ですと、役員の任期伸長の手続をしておいた方がお得です。

例えば、取締役の任期が2年ですと、取締役のメンバーに全く変更がないとしても「重任」の登記が必要になります。

手間も費用（登録免許税・司法書士への報酬）もかかりますので、どうせなら最長10年にしておきたいところではないでしょうか？

これから会社を設立される方は、こういった部分にも気を配っておくと後々の運営も楽になるかと思います。

尚、既に任期が満了している場合は、一旦重任の登記をする為、定時株主総会を開き、きちんと「重任」の登記手続きを済ませた上で、任期伸長の手続をしなければなりません。

再任の登記は実費が1万円。司法書士の先生に頼んでも3～5万円ではないかと思います。

行政書士法人WITHNESSは複数の司法書士事務所と連携して業務を行っておりますので、定款変更の手続から、登記申請までワンストップでご提供しております。

《参考》役員重任手続きについて

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